průvodce vnitřní transformace pro podnikatele a manažery, zakladatel společnosti Talentwork — Pomoc s rozvinutím vlastních schopností pro lepší pochopení sebe i druhých, autentický leadership, maximální využití potenciálu své firmy, sebe sama či pracovního týmu. 15+ let praxe a výtečné reference.
expertka na poskytování služeb „od srdce“, design služeb, týmovou spolupráci a rozvoj zaměstnanců — Služby pro každého, kdo chce mít nadšené zákazníky a do detailů promyšlené produkty, které dokáží překvapit a vytvořit neopakovatelný zážitek. Kontrola kvality služeb formou mystery checku/shoppingu, workshopy na téma design služeb, tmelení týmů aj.
konzultantka pro lidské zdroje, L&D architektka, akreditovaná koučka, lektorka essential skills — Poradenství pro lidské zdroje (HR), vytváření vzdělávacích a rozvojových programů pro společnosti všech velikostí, školení měkkých dovedností, tzv. soft skills v češtině a angličtině, koučování. Vysokoškolské vzdělání, akreditace a bohaté zkušenosti.
HR konzultantka, kariérní poradkyně, koučka a lektorka — HR konzultantská činnost, nábory zaměstnanců / recruitment, doporučení správných lidí na konkrétní pozice, náborový proces od A do Z. Kariérní poradenství, osobní i firemní koučink. Školení na témata soft skills, time management a další. Reference.
konzultant v oblasti HR, interim HR manažer a externí HR manažer — Komplexní služby v oblasti řízení lidských zdrojů (HR) pro firmy i jednotlivce. Kariérní poradenství a podpora při změně zaměstnání. Přes 17 let praxe z manažerských pozic v personalistice v mezinárodních firmách v odvětví výroby, hotelnictví, obchodu aj.
HR konzultantka, personalistka, kariérní poradkyně a mentorka — Interim management lidských zdrojů (HR) především pro strojírenské a výrobní společnosti, komplexní personální služby na vysoké úrovni. Dále kariérní poradenství, konzultace CV, mentoring. Oborové vzdělání, letité zkušenosti, výborné reference.
certifikovaný Gallup kouč silných stránek, mentor a konzultant firemní kultury a leadershipu — Individuální podpora v objevování silných stránek a pomoc organizacím v budování kultury založené na otevřenosti, silných stránkách a spolupráci. Nalezněte své přednosti a zlepšujte výkon, vedení lidí i týmovou produktivitu až na nejvyšší (ikigai) úroveň.